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【正社員からパート】フルタイム正社員から育休明けでパートを選んだ理由



aoco
いよいよ来月で育休が終わり、ワーママデビューを間近に控えているaocoです。(ドキドキドキドキ)



産休・育休を合わせると、約1年間仕事から離れ子育てしていました。

初めての出産、初めての子育て。

私の仕事に対する考えや子どもに対する考えなどが色々と変わった1年でもありました。



aoco
結論から言うと私は、職場復帰してからフルタイムの正社員ではなく、パートタイムで働くことにしました。

この記事はこんな方におすすめ

今産休・育休中で、今後の働き方を考えたい

フルタイム勤務がいいのか、パート勤務がいいのか悩んでいる

フルタイム正社員からパートになった人が気になる

育休明けたら、正社員からパートになりたい

ぜひ最後まで読んでもらえたら嬉しいです。



目次

フルタイム正社員からパートを選んだ理由

子どもを優先したい

とにかく、これが一番の理由です。

娘は0歳から保育園に預けています。(現在慣らし保育真っ只中)

きっと、例外なく保育園の洗礼を受け、病気しまくることが考えられます。

aoco
とか言って、うちの子は大丈夫なんじゃ・・・”


と妊娠中思ったこともありますが、何人もの先輩ママさん達に、保育園でほぼ100%の確率で何かしらウイルスを貰ってくる、と耳タコのように言われました。

特に0歳児さんが多いそうです。

どうしても仕事が休めない場合は、病児保育などがあります。


しかし、私は子どもの体調が悪い時こそ一緒にいてあげたいと思ったので、融通の効きやすい働き方を考え、正社員ではないパートを選びました。


例えば、週に2〜4日の勤務なら、仕事中に発熱で保育園からお迎え要請があって午後から早退、でも翌日が休みなら一緒にいてあげられます。

(早退するにしろ、仕事を休むにしろ、他の出勤者に迷惑をかけてしまうのは間違いありません。復帰後は、保育園から呼ばれてしまうかもしれないことを想定して、なるべく迷惑をかけないように仕事の段取りをしなきゃいけないなと思っています。)

仕事復帰して約半年後の保育園からの呼び出し事情はこちらをチェック

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フルタイムの正社員復帰はキャパオーバー案件



フルタイム正社員でバリバリ働いて、子育てをされているママ達は本当に凄すぎて頭が上がりません。

産後、子育てしてまだ1年も経たないひよっこですが、これだけは分かりました。


aoco
私、今の生活にフル(正社員)で仕事したらきっとストレスで爆発する


きっと今より家事をしなくなるし、料理を作らなくなる。(今でさえ離乳食作るのがやっとで危ういのに)

毎日毎日、時間に追われて、何かに追われて、

あっという間に1日が終わってしまう。

朝から晩まで、娘も保育園にいって、仕事の日は帰ってから寝るまでの時間しか触れ合えない。

忙しいを理由にしないか?

1回の人生、これで良いのか?


もっと娘と関わってあげたらよかった、、、と後悔したくない!!と思いました。

フルタイム正社員だと仕事>>>家庭



病院やクリニックで正社員で働いていた頃は、通常業務に委員会もろもろ、残業も普通にしていました。

パートさんは定時で帰れるように、仕事量の調整をすることもあります。

正社員である以上、なかなか家庭優先で働くことは難しい気がします。

時間的な自由、気持ちの余裕を考えれば、私はパートがいいです。

仕事はいざとなれば代わりがいくらでもいます。正直な話、現に私が産休育休もらって休んでいても、職場は成り立っています。

でも、娘のママは私しかいません。代わりがいません。



正社員からパートになるメリット・デメリット

正社員からパートになるメリット

主なメリットはこちら。

・子どもとの時間を優先できる

・欠勤のリスクが減る

・残業がない

・時間的な余裕、気持ちの余裕が生まれる


子どもが小さいうちは何かと病気がちで、仕事を休まないといけない場面って多いと思います。

有給を全て消化しても、足りなければ欠勤扱い・・・

正社員であればボーナスにも響いてくるので結構厳しいですよね。

勤務日数が少ないパートであれば、多少の融通は効きます。

また、フルタイム正社員より仕事量も少なく割り振りされる場合が多いのでほぼ残業なしで帰れます。帰らないとお迎えに間に合わない。

正社員からパートになるデメリット

・ボーナスや退職金がない場合がある

・キャリアアップは見込めない

そりゃそうだなという感じです。

福利厚生は圧倒的に正社員の方がいいに決まってます。

しかし、パートでも条件を満たせば産休育休をもらえる制度もありますし、きちんと調べて確認することが必要です。

キャリアアップに関しても、バリバリのキャリキャリを目指すのであれば、パートではなく正社員一択だと思われます。


終わりに


先ほども書きましたが、

ママの代わりは自分以外にいません。

これは今の私のブレない気持ちを保つための言葉のお守りです。

仕事のために生きる人生もまた良し。仕事が楽しいならそれで良し。人それぞれ働き方は違う。

ただ、私の場合

娘>>>家族(旦那さん)・自分の時間>>>>>>仕事

です。圧倒的に。

どう思われようとへっちゃらです。

(”パートだから” ”子持ちだから” ”身重だから” ”結局は独身にしわ寄せね”なんてどの職場にもあるあるでしょうけど、気にすることありません。うんうんうんうんそうですね〜甘いものでも食べよっと。とスルーするメンタルをどこかで拾ってきましょう。私も一時期めちゃくちゃ落ち込むこともありましたが、時間の無駄です。推しのDVDでも観ます。)

ゆくゆくは、、、おうちで仕事をしたいと思っているのもあります。

もちろん職場に復帰する以上、しっかりお給料分働きます。それ以上でも以下でもない。

出産前はフルタイム正社員で復帰して頑張るぞ!!!、と思っていても、実際産んでみて子育てしてみたらなかなか難しいことだってあります。

子育て中に考えが変わることだって大いにあります。

でもそれでいいと思います。

妊娠・出産・子育てという人生の1大イベント真っ最中だもん。

悩んでいる方の参考にならないかもしれませんが、こんな風に考えてる人もいるんだ、とちょっとだけ心が軽くなる方がいると嬉しいです。

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